Busquemos oportunidades donde exista una respuesta posible, intentar mantener todo el dia el mismo ritmo es imposible, no puedes exigirte un rendimiento continuo sn terminar frutstrado o frutrada, en este caso acudimos a una tienda para dejar nuestro currículum y no encontramos personal que pueda recibirlo.
Llamar a una puerta cerrada, entramos en una tienda con el currículum preparado y no encontramos a nadie que pueda recibirlo. Hemos cumplido la parte que dependía de nosotros, pero todavía falta un interlocutor para que la candidatura llegue a destino. El local puede estar abierto y sin personal a la vista, o quizá estemos en un horario de cierre inesperado.
Esperar un momento, comprobar si anuncian un correo de selección o volver otro día son soluciones diferentes. Dejar el documento en un mostrador vacío puede exponernos a que se pierda o lo vea quien no corresponde. La escena no representa una valoración negativa de nuestro perfil: Ni siquiera hemos tenido ocasión de presentarlo. Se centra en la frustración de estar listos para dar un paso y no encontrar la vía adecuada.
La tienda vacía puede representar la frustración de buscar reconocimiento profesional sin encontrar a quien nos escuche.
Cuidado, presta atención a tu entorno, mostrar especial atención en lo que pasa en el sueño también es importante, podemos llamar desde la entrada, buscar una indicación de contratación o dejar el documento solo si hay un lugar previsto para ello irnos sin entregarlo resulta distinto de esperar hasta que aparezca la persona responsable, por ejemplo:
- Hay un cartel con un correo de empleo: Contamos con un canal alternativo y podemos enviar la candidatura sin dejar datos personales a la vista.
- La persiana está levantada, pero no responde nadie: Conviene distinguir el horario comercial de la disponibilidad para recibir solicitudes antes de insistir.
- Un cliente se ofrece a entregar el currículum: La intención amable no garantiza que llegue a contratación y quizá prefiramos buscar a la persona responsable.
Las personas que aparecen en el sueño también nos puede dar pista sobre el mismo, si aparece una dependienta que no gestiona las contrataciones, quizá nos indique otro horario o responsable si estamos acompañados, la otra persona puede animarnos a esperar, pero la decisión de entregar los datos sigue siendo nuestra, llevamos el currículum preparado y encontramos el local abierto, con productos a la vista, pero sin nadie detrás del mostrador el papel que traemos parece perder su utilidad porque no sabemos a quién entregárselo, podemos sentir que nuestros esfuerzos por abrir una oportunidad laboral no llegan a la persona adecuada la ausencia de respuesta, más que el rechazo, alimenta nuestra incertidumbre.
También es importante tener en cuenta los elementos del sueño el currículum impreso, una carpeta protectora y el mostrador vacío hacen visible el contraste entre nuestra preparación y la falta de interlocutor un cartel con un correo de contacto podría cambiar la forma de presentar la candidatura, no anuncia un rechazo laboral: Nadie ha evaluado todavía nuestra candidatura el sueño puede recoger visitas a comercios, búsquedas de empleo o la sensación práctica de intentar iniciar un trámite sin encontrar a quien lo atienda.
En ocasiones son nuestros espiritus guias lo sque no está ofreciendo este sueño, este nos puede estar diciendo después de escalar una gran colina, uno descubre que todavía quedan muchas más colinas por escalar, cada logro representa también el comienzo de nuevos retos y que que una candidatura podría dirigirse a una empresa que ya no tiene la actividad que anuncia. Si la tienda estaba vacía, convendría investigar quién contrata antes de entregar nuestros datos personales.
~ María García. ~
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